domingo, 26 de fevereiro de 2012

10 melhores empresas para trabalhar no Brasil


A revista ÉPOCA e a consultoria Great Place to Work (GPTW)elegeram pela segunda vez consecutiva o Google como a melhorempresa para trabalhar no Brasil. Esta é a 15 edição do levantamento feito pelo GPTW. As empresas vencedoras foram as escolhidas de um total de 923 inscritas. O processo de seleção envolveu a análise de questionários preenchidos por 1,4 milhão de funcionários, além de visitas às empresas concorrentes. Seguem as dez mais de 2011:
  1. Google
  2. Kimberly-Clark
  3. Laboratório Sabin
  4. Caterpillar
  5. Chemtech
  6. Accor
  7. Magazine Luiza
  8. Fundação Fiat
  9. Zanzini
  10. Pormade
Ranking completo neste link
Fonte: ÉPOCA e Great Place to Work (GPTW)

Trabalhar no google


Os sete curiosos benefícios que o Google oferece a seus funcionários

Os empregados da gigante de tecnologia dispõem de cortes de cabelo de graça e uma piscina de bolinhas, entre outras facilidades

Fabiana Pires
 Getty Images
Usuário diante de tela do Google
Piscina de bolinhas, cortes de cabelo de graça e toaletes “especiais” são alguns dos benefícios oferecidos peloGoogle aos seus funcionários. Não é à toa que a empresa foi eleita o melhor local dos EUA para se trabalhar pela revista Fortune em janeiro.
O terreno de mais 105 mil metros quadrados ocupado pela sede do Google em Moutain View – uma das maiores cidades do Vale do Silício – dispõe de praticamente todas as amenidades que um funcionário poderia imaginar desejar em seu local de trabalho.

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Ao Huffington Post, o ex-CEO e atual presidente do conselho da gigante de tecnolgoia, Eric Schmidt, disse que um dos principais objetivos da empresa é facilitar a vida de seus funcionários. “Queremos eliminar tudo aquilo que fica no caminho dos nossos empregados. Vamos encarar a realidade: programadores querem fazer programação de computadores e não lavar a sua roupa suja. Assim [colocando uma lavanderia em seu local de trabalho] deixamos mais fácil para ele fazer as duas coisas”.

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Além das “facilidades” oferecidas pela empresa, os salários recebidos pelos funcionários do Google também não deixam a desejar. Segundo a consultoria especializada em carreiras Dice Holdings, os trabalhadores de tecnologia do Vale do Silício chegam a ganhar mais de US$ 100 mil dólares por ano.

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Veja sete benefícios nada convencionais oferecidos aos Googlers:
Médicos no local de trabalho: é um benefício até comum aqui no Brasil, mas nos Estados Unidos – onde não existe nenhum convênio popular de saúde -, oferecer assistência médica aos seus trabalhadores é algo raro entre as empresas.
Privadas especiais japonesas: pode parecer estranho, mas os funcionários do Google têm à sua disposição o que há de mais tecnológico em termos de banheiro. Esse vaso sanitário (foto abaixo), por exemplo, possui diversas funções de lavagens. Além disso, a temperatura do assento é escolhida pelo usuário.
Armin Kübelbec/Wikimedia Commons
O Google oferece o que há de mais tecnológico até nos banheiros para os funcionários
“Piscinas infinitas”: as mini-piscinas da empresa funcionam com um sistema parecido com o de uma esteira. Apesar de pequenas, uma forte corrente de água faz com que o funcionário nade, nade e não chegue à outra borda.
Bicicletas para cinco pessoas: utilizadas normalmente por funcionários novos, essas bicicletas possuem quatro rodas e devem ser dirigidas por cinco pessoas. A ideia aqui é incentivar o trabalho em grupo. Veja o vídeo.
Refeições e lanches de graça: o Google oferece todos os dias três refeições completas a seus funcionários, além de lanches ilimitados nas 25 cafeterias disponíveis em sua sede no Vale do Silício. A empresa também inventou um sistema inteligente para a venda de lanches em máquinas, os únicos alimentos que precisam ser pagos na companhia. Quanto mais calórico for o produto desejado pelo funcionário, mais caro ele custa.
Cortes de cabelo de graça: empregados que não têm tempo ou disposição para manter o corte de cabelo em dia podem contar com o serviço dos cabeleireiros de uma companhia chamada Onsite Haircuts, contratada pela empresa.

Reprodução Internet
Os funcionários também podem cortar o cabelo no próprio trabalho, no trailler da Onsite Haircuts
Piscina de bolinhas: a chamada de “The Google Chrome ball pit” (a piscina de bolinhas do Google Chrome – em referência ao navegador de internet do Google), tem como único objetivo divertir os funcionários durante o trabalho.Veja o vídeo.

Dica de leitura


Quatro amigos adolescentes, Marcelo, Cláudia, Tetê e Quico, viajam até uma ilha no litoral norte de São Paulo, para explorar a ilha quase deserta e mergulhar a procura dos destroços de um do muitos navios naufragados na região.


Logo ao chegar encontram a cabana do seu Ernesto, único habitante da ilha. Após a recepção ficam sabendo do castelo, um casarão antigo com fama de mal-assombrado. Na primeira excursão até o castelo Cláudia é quase atingida por um tiro. Já na casa de seu Ernesto novamente, contam sobre o tiro e ficam sabendo das histórias de que todos os habitantes da ilha tinham ido embora por medo de um fantasma alemão.



Ainda preocupados com o tiro disparado contra Cláudia, vão para seu primeiro mergulho e acabam descobrindo um barco escondido. Então, sob a insistência de Quico, retornam ao casarão, entram na casa e deixam lá um walk-talk ligado. Ao saírem da casa, ouvem pelo outro aparelho passos na casa e uma ameça em espanhol!



Após isso, decidem avisar a polícia. Enquanto seu Ernesto, Tetê e Marcelo vigiam a casa, Cláudia e Quico vão retirar o barco do esconderijo para impedir uma fuga do “fantasma”, mas são surpreendidos por um falso policial de quem levam tiros que por pouco não os acerta. Ao voltar ao casarão descobrem o falso policial morto. Quando retornam com seu Ernesto o corpo já não está mais lá. Diante da insistência de seu Ernesto para irem embora e depois de descobrirem um pente de balas em sua gaveta, a suspeita dos quatro amigos se volta contra seu Ernesto. 


quarta-feira, 15 de fevereiro de 2012

Curiosidades carnaval


Divulgação/Liesan
Folião da Escola de Samba Imperatriz Leopoldinense, do Rio de Janeiro
Fiel à sua doutrina, todos os anos a Igreja católica combate com veemência os excessos cometidos pelos foliões durante a maior festa popular do Brasil, o carnaval. O que pouca gente sabe é que esta folia pagã tem o seu calendário definido em conseqüência de um sistema de cálculo inventado pela própria Igreja católica.


Por essa metodologia, a igreja, primeiro, define uma de suas datas mais sagradas, o domingo dePáscoa, quando comemora a ressurreição deJesus Cristo. A partir daí, chega-se ao domingo de carnaval com uma fórmula simples: contam-se retroativamente sete domingos.

É exatamente por isso que o domingo de Páscoa e o carnaval são datas móveis, ao contrário de outros feriados, fixos, a exemplo do 21 de abril(morte de Tiradentes), 7 de setembro(Independência), 2 de novembro (Finados) ou 15 de novembro (Proclamação da República). É importante, salientar, no entanto, que a terça-feira de Carnaval não é um feriado reconhecido em lei, mas apenas uma festa durante a qual o país costuma parar, parcialmente, suas atividades.

Zona de conforto


As escolhas que faz hoje irão determinar o que colherá amanhã. Você não é assim, eis fruto de sua escolha. Saia de sua zona de conforto e faça valer suas escolhas. Não culpe ninguém pelo seu insucesso. Caso assim fosse, também deveria dar a eles o mérito das conquistas. Pense nisso!

domingo, 12 de fevereiro de 2012

Dica de leitura - AMOR E CUBA LIBRE

Amor e cuba libre (coca cola com rum). Fui apresentado esse livro quando fazia a 6o série em 1989 pelo professor Mauricio de Português do colégio Getúlio Vargas. O livro é narrado por Sérgio onde, juntos com seus amigos, saiam a procura de namoradas. A narração nos faz lembrar da adolescência e as dúvidas e experiencias nesta fase da vida. É uma leitura sadia no qual nos faz apreciar uma história bem contada. 
Sinopse:
Este livro conta a história de Sérgio, na década de 60 ele se mudou para Americana. Lá , teve seus amigos - Jamanta, Quatrolho, Bagulhão e Orelha - e sua namoradas. Ainda hoje, nos finais de semana, os amigos se reúnem, tomam cerveja, comem churrasco e falam de suas lembranças.  

sexta-feira, 10 de fevereiro de 2012

Mais uma semana se encerrando. Desde que comecei a dar aulas em Maranguape deixei de caminhar aqui próximo a casa e passei a caminhar em Maranguape no trajeto rodoviária/escola/almoço/escola/rodoviária. Este trajeto mede cerca de 2km. Assim, caminho 8km todos os dias. Mas, sinceramente, não sei se esta valendo a pena. Meu peso se mantém o mesmo.
Após o carnaval irei voltar a acordar as 5h e buscar correr pois estou com 84kg e meu peso ideal é 72kg. Ganhar peso é fácil, mas perder é muito complicado.
Mas, obstáculos fazem parte da vida. Nunca desista, enfrente.
Sim, é possível!

Excelente final de semana para todos.

terça-feira, 7 de fevereiro de 2012



Há horas que o coração chora... Clamando por uma ajuda que nem sabe se vai chegar. Pede, suplica um pouco de clemência para seu sofrimento... Seu calvário. Mas de onde vem tamanho sofrimento? Vem da necessidade de amar... De procurar sua cara metade... Busca que pode durar uma vida, mas ao encontrar-la todo sofrimento é esquecido. E fica a certeza que o sofrimento não foi em vão, foi apenas uma etapa de amadurecimento... Auto-conhecimento, ao qual somos obrigados a enfrentar, transpor. Assim, não tenha medo desse sofrimento, pois diferente do físico... Ele não mata, não imobiliza...  Apenas o deixa livre para viver de forma suprema o inexplicável, o inimaginável... Só sabe explicar quem chegou a este nível, passando por tudo, todos... Sem desistir, desanimar. Pois sabe que a recompensa é maior de tudo e irá durar por toda a vida...Quem sabe, por toda eternidade. 
Que sentimento é este? É simples, humilde, democrático, cego...a todos esta a disposição, mas só sentido quem deixa de agir pela razão e deixa ser guiado pela emoção. Seu nome tem apenas quatro letras, um fonema... Mas com valor inestimável. Bem vindo ao mais belo de todos os sentimentos: o AMOR
Ricardo Brito

segunda-feira, 6 de fevereiro de 2012

De volta a ativa

Essa mudança de clima é muito chato. Só que não é apenas a mudança climática, mas tem também aparelhos de ar condicionado. Sábado fui assistir aula e a sala estava muito quente. Trocamos para uma outra que estava muito gelada. Já sai de lá com uma tosse intensa. No domingo estava com 39o de febre. Fui ao hospital e a médica receitou remédio tarja preta (receita fica retina na farmácia). Parece que negócio foi sério. Hoje, segunda, não fui trabalhar. Estava tossindo tanto que a barriga doía.
Mas, graças a Deus, estou bem melhor e amanhã de volta a ativa.

O Monge e o executivo


Este foi um dos primeiros livros sobre liderança lançados, com caráter não técnico. O Monge e o Executivo conta uma história de um executivo de uma empresa que, no limite do stress, é inscrito pela mulher em um programa para reflexão em um monastério. Lá, o monge que recebe o executivo (e os outros personagens) é um ex-presidente de uma multinacional, mega bem-sucedido mas que decide largar tudo para viver como monge.
Nossas decisões são reflexos nem sempre racionais e, por isso, os fatores emocionais, intrapessoais e de administração são tão importantes. A leitura de O Monge e o Executivo é capaz de reativar esses laços e também a relevância do relacionamento de liderança, respeito e humildade que deve existir em nosso dia-a-dia.
Vale dizer nessa resenha, que o exercício da liderança é preciso tomar decisões pessoais e aplicar princípios, pois existe uma diferença entre liderança e gerência: na liderança o líder lidera pessoas enquanto na gerência o gerente gerencia coisas.
Eu considero a idéia do livro muito boa para ser aplicado a quem tem subordinados. Não é novidade que melhorar o clima organizacional motiva e melhora a produtividade. Porém, a forma como isso tudo é abordado no livro é de fato muito interessante e proveitosa. Mesmo quem não gosta de ler, vai gostar do livro. Talvez seja por isso que está sempre entre os mais vendidos… possuindo até uma versão em áudio (audiobook).
Em resumo, para o autor, um líder é alguém que identifica e satisfaz as necessidades legítimas de seus liderados e, para tanto, necessário é saber o significado e o sentido do verbo servir, pois para liderar é preciso servir, com limites, responsabilidades e estímulos para se tornarem melhores, percebendo as diferenças entre necessidades e vontade e com uma forte dosagem de flexibilidade.

quinta-feira, 2 de fevereiro de 2012

Desde segunda, dia 30/01, iniciei aulas em Maranguape. Maranguape é um município brasileiro do estado do Ceará. Localizado na região metropolitana de Fortaleza. É a terra natal do historiador e jurista João Capistrano de Abreu e do humorista Chico Anysio. Está situada no Nordeste do Estado do Ceará, no sopé da serra de Maranguape, a 30 km distante de Fortaleza.
Estou com cerca de 60 aprendizes da empresa Dakota. Cada turma é uma nova experiência, um novo desafio.
Como a escola fica um pouco distante do centro (cerca de uns 2km) tenho feito esse percurso diariamente a pé. Não sei se tens o mesmo efeito que as caminhadas que fazia pela manhã (devido sair bem cedo de casa troquei as caminhadas matinais por percorrer este percurso diariamente). Não perdi peso, mas estou com ele equilibrado 85kg. 
Aprendi que os resultados podem não  vim com a velocidade que esperamos, mas não é por isso que devemos desistir.
Sim, é possível.
Maranguape















Fonte: http://www.maranguape.ce.gov.br/